Test

Объявление

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. кто-то & кто-то
swap design here

Информация о пользователе

Привет, Гость! Войдите или зарегистрируйтесь.


Вы здесь » Test » Новый форум » Новости


Новости

Сообщений 1 страница 2 из 2

1

123

0

2

[html]
<style>
section.shortnews {
width: 860px;
height: aut;
    margin: auto !important;
    background: url(https://forumstatic.ru/files/001c/c4/23/47105.png) no-repeat top, rgb(var(--canvas-secondary));
    box-sizing: border-box;
    padding: 193px 20px 40px;
    position: relative;
}

:root[data-scheme="dark"] section.shortnews {
    background: url(https://forumstatic.ru/files/001c/c4/23/36709.png) no-repeat top, rgb(var(--canvas-secondary));
}

section.shortnews * {
    box-sizing: border-box;
    scrollbar-gutter: stable;
}

section.shortnews h5 {
    font-family: Inter;
    font-weight: 300;
    font-size: 18px;
    line-height: 1;
    text-align: center;
    width: 100%;
    position: absolute;
    top: 20px;
    text-transform: uppercase;
    color: rgba(224, 222, 220, 1);
}

section.shortnews .admintag {
    width: fit-content;
    height: 33px;
    top: 185px;
    left: 50%;
    transform: translateX(-50%);
    color: rgba(70, 70, 70, 1);
    width: max-content;
    height: unset;
    box-sizing: border-box;
    text-transform: capitalize;
    background: rgba(233, 231, 224, 1);
    box-shadow: 0px 1px 1px 0px rgba(0, 0, 0, 0.5);
    font-family: 'Playfair Display';
    font-variant-numeric: lining-nums;
    text-transform: lowercase;
    font-weight: 600;
    font-size: 12px;
    line-height: 1;
    display: block;
    position: absolute;
    padding: 0 5px 3px 5px;
    position: absolute;
    z-index: 5;
}

section.shortnews .admintag a {
    width: 77px;
    height: 77px;
    z-index: 2;
    position: absolute;
    top: -85px;
    left: 50%;
    transform: translateX(-50%);
    border-radius: 50%;
    border: 5px solid rgba(190, 143, 134, 1);
}

section.shortnews .admintag a img {
    width: 67px;
    height: 67px;
    object-fit: cover;
    border-radius: 50%;
}

section.shortnews .news-wrapper {
    width: 100%;
    font-size: 12px;
    overflow: auto;
    padding-right: 5px;
    position: relative;
    background: rgb(var(--canvas-primary));
    border: var(--border-1px);
    padding: 10px;
    white-space: pre-line;
}

section.shortnews .headnews {
    top: auto;
    bottom: -26px;
    left: 0px;
    width: 860px;
}

section.shortnews .headnews a {
font-weight: 400 !important;
width: 167px;
}

section.shortnews .headnews>div>div {
width: 167px;
}

section.shortnews .headnews>div {
width: 860px;
display: flex;
    gap: 5px;
    height: 51px;
    box-sizing: border-box;
    white-space: nowrap;
    flex-direction: row;
    scroll-behavior: smooth;
    scrollbar-gutter: stable;
}

section.shortnews   section.headwriters,
section.shortnews  section.headactive {
position: absolute;
}

section.shortnews   section.headwriters {
    top: 60px;
    left: 95px;
}

section.shortnews  section.headactive {
    top: 60px;
    left: 656px;
}

section.shortnews headep {
display: block;
padding: 20px 15px;
    background: rgb(var(--canvas-secondary));
    border: var(--border-1px);
position: relative;
white-space: wrap;
}

section.shortnews headep::before {
content: attr(data-title);
    background-color: rgba(233, 231, 224, 1);
    padding: 1px 4px 3px;
    font-family: 'Playfair Display';
    font-weight: 600;
    font-size: 10px;
    color: black !important;
    line-height: 1;
    letter-spacing: 0%;
    text-align: center;
    box-shadow: 0px 1px 1px 0px rgba(0, 0, 0, 0.5);
    transition: .3s ease;
position: absolute;
top: -8px;
left: 20px;
}

section.shortnews headep ttl {
    background-color: rgba(233, 231, 224, 1);
    padding: 1px 4px 3px;
    font-family: 'Playfair Display';
    font-weight: 600;
    font-size: 10px;
    color: black !important;
    line-height: 1;
    letter-spacing: 0%;
    text-align: center;
    box-shadow: 0px 1px 1px 0px rgba(0, 0, 0, 0.5);
    transition: .3s ease;
position: absolute;
top: -8px;
right: 20px;
}

section.shortnews headep span {
font-size: 10px;
}

section.shortnews chars {
white-space: wrap;
display: flex;
gap: 5px;
}
section.shortnews chars a {
flex-grow: 1;
    border-radius: var(--bradius-major);
    color: white !important;
    background: rgb(var(--light-accent));
    transition: .3s cubic-bezier(0.62, -0.09, 0.23, 0.9);
    position: relative;
    font-family: Playfair Display;
    font-style: italic;
    padding: 4px 16px;
    height: 20px;
    box-sizing: border-box;
    font-weight: 400;
    font-size: 10px;
    line-height: 100%;
    text-align: center;
}

section.shortnews chars a:hover {
    background: rgb(var(--accent));
}

</style>

<section class='shortnews'>

<!--------- ИНФА ОБ АДМИНЕ ---------------------------------------------->
<div class='admintag'>
вещает Админ!
<!-- ссылка на профиль --->
<a href='#'>
<!-- ссылка на аватарку-картинку --->
<img src='https://i.pinimg.com/1200x/e6/3e/8c/e63e8cc3afec832f8183050a84afe3fd.jpg'>
</a>

</div>

<!----------- ТЕЛО НОВОСТИ (работает перенос энтером) ------------------------------------------>

<div class='news-wrapper'>Равным образом начало повседневной работы по формированию позиции способствует подготовки и реализации позиций, занимаемых участниками в отношении поставленных задач. Значимость этих проблем настолько очевидна, что укрепление и развитие структуры в значительной степени обуславливает создание позиций, занимаемых участниками в отношении поставленных задач. Задача организации, в особенности же постоянный количественный рост и сфера нашей активности позволяет выполнять важные задания по разработке системы обучения кадров, соответствует насущным потребностям. Разнообразный и богатый опыт дальнейшее развитие различных форм деятельности требуют от нас анализа форм развития. Повседневная практика показывает, что новая модель организационной деятельности способствует подготовки и реализации модели развития.
Равным образом начало повседневной работы по формированию позиции способствует подготовки и реализации позиций, занимаемых участниками в отношении поставленных задач. Значимость этих проблем настолько очевидна, что укрепление и развитие структуры в значительной степени обуславливает создание позиций, занимаемых участниками в отношении поставленных задач. Задача организации, в особенности же постоянный количественный рост и сфера нашей активности позволяет выполнять важные задания по разработке системы обучения кадров, соответствует насущным потребностям. Разнообразный и богатый опыт дальнейшее развитие различных форм деятельности требуют от нас анализа форм развития. Повседневная практика показывает, что новая модель организационной деятельности способствует подготовки и реализации модели развития.

<headep data-title='эпизод недели'><ttl><a href='#'>имя и имя</a></ttl>
<span>Равным образом начало повседневной работы по формированию позиции способствует подготовки и реализации позиций, занимаемых участниками в отношении поставленных задач. Значимость этих проблем настолько очевидна, что укрепление и развитие структуры в значительной степени обуславливает создание позиций, занимаемых участниками в отношении поставленных задач. Задача</span>
</headep>
<chars>
<a href='#'>имя и имя</a>
<a href='#'>имя и имя</a>
<a href='#'>имя и имя</a>
</chars>

</div>

<!-------- ИГРОКИ НЕДЕЛИ ------------------------------------------------------------------------------>
<section class='headactive'><section class='charlist'>

<a href="/profile.php?id=2" class="profile-card"></a>
<a href="/profile.php?id=3" class="profile-card"></a>
<a href="/profile.php?id=2" class="profile-card"></a>

</section></section>

<!-------- ПОСТОПИСЦЫ НЕДЕЛИ ------------------------------------------------------------------------------>
<section class='headwriters'><section class='charlist'>

<a href="/profile.php?id=2" class="profile-card"></a>
<a href="/profile.php?id=3" class="profile-card"></a>
<a href="/profile.php?id=2" class="profile-card"></a>

</section></section>

<section class="headnews"><div>

<!------ блочок новостей ---------------------------------->
    <div><a href="#">
        <date>10.07</date>
        <l1>интересная новость #1</l1>
        <l2>двустрочная</l2>
    </a></div>

<!------ блочок новостей ---------------------------------->
    <div><a href="#">
        <date>18.11</date>
        <l1>новость #1</l1>
    </a></div>

<!------ блочок новостей ---------------------------------->
    <div><a href="#">
        <date>18.11</date>
        <l1>интересная новость #1</l1>
    </a></div>

<!------ блочок новостей ---------------------------------->
    <div><a href="#">
        <date>10.07</date>
        <l1>интересная новость #1</l1>
        <l2>двустрочная</l2>
    </a></div>

<!------ блочок новостей ---------------------------------->
    <div><a href="#">
        <date>18.11</date>
        <l1>новость #1</l1>
    </a></div>

<!------ блочок новостей ---------------------------------->
    <div><a href="#">
        <date>18.11</date>
        <l1>интересная новость #1</l1>
    </a></div>

</div></section>
</section>
[/html]

0


Вы здесь » Test » Новый форум » Новости


Рейтинг форумов | Создать форум бесплатно